韓國最低時薪在中國是什麼水平

『壹』 韓國明年最低時薪公布，勞動界對此事的態度是怎樣的

由於韓國所公布的明年最低時薪為51元人民幣，這么低的價格肯定引起了勞動界對於時薪的反對，但是他們仍然沒有提出異議，只是要求希望韓國能夠推動最低工資制度的整體改革，意思就是針對不同的行業有不同的最低時薪，並且希望能夠將時薪上調一點。

根據韓國法律，我們可以知道，勞動方和資本雙方可以在7月底之前對此次實心提出異議，但是沒有任何一個勞動集團對此事提出了異議，我想他們可能也知道現在是什麼情況，畢竟正在面臨著全球性的疫情蔓延，在這種時期工資能進行漲幅就不錯了，所以也不能要求太多，所以沒有團體提出異議，但是仍然對此表示了反對，希望能夠推動最低工資制度的整體改革。

『貳』 韓國明年最低時薪上調，為何引發勞動界不滿

韓國主要是看財閥的顏色形式，漲工資只是為了工人的利益，但促及到財閥的利益，會引起不滿。

『叄』 韓國明年最低時薪上調，約合人民幣多少

據韓聯社報道，韓國最低工資委員會（下稱委員會）12日下午舉行第九次全體會議，決定將2022年最低時薪上調至9160韓元（約合人民幣51.77元），同比提高5.1%。

報道稱，如果按每月工時209小時計算，2020年最低月薪為191.444萬韓元（約合1.08萬元人民幣）。文在寅政府成立伊始最低時薪曾連年大漲，2018年上調16.4%，2019年上調10.9%，但2020年跌至2.9%，今年更是創下1.5%的歷史新低。

韓聯社指出，委員會將最低時薪上調5.1%，在一定程度上反映出疫情下的經濟復甦跡象。據韓國銀行（央行）發布的數據，今年韓國經濟增長預期為4%。新增就業人口4月以來連續兩個月超過60萬人。

韓國明年最低時薪上調卻引發勞動界不滿：

5.1%的漲幅，依然與韓國勞動界大幅提高最低時薪的要求相去甚遠，引發其不滿。分析指出，這是委員會在疫情長期持續的背景下，考慮到小工商業者和個體戶經營條件仍未改善而做出的決定。但是用人單位方面表示2022年的最低時薪過高，上調最低時薪造成的一切責任都應由勞動界和贊成此方案的公益委員們承擔。

根據韓國《最低工資法》，最低工資委員會向僱傭勞動部（勞動部）提交2022年最低時薪上調方案後，勞動部長官須在8月5日前在官報告示2022年度最低工資標准，之後新標准將從2022年1月1日起生效。

勞資雙方可就最低時薪提出異議，勞動部若認為有關方面提出的異議有依據，可請求最低工資委員會重新審議，但迄今從未有過最低工資委重新審議時薪標準的情況。

以上內容參考 國際在線－韓國明年最低時薪上調，約合人民幣52元，引發勞動界不滿

『肆』 明年一月起韓國最低月薪破萬，你怎麼看

這最低月薪破萬是各種因素導致的結果，是必然的，但是並不代表韓國經濟發展多大進步。

再者這一萬元更多像對勞動者的一個安慰。幾年前，韓國最低時薪曾連續大幅上調，2018年達16.4%，2019年為10.9%，但是2020年只有2.9%，2021年更是僅為1.5%，創下歷史新低。因此2022年同比提高5.1%更多是為了滿足勞動界的要求。然而即使這樣，從報道來看5.1%與勞動界的要求也相差甚遠，他們依舊是很不滿意。

綜上，在2022年實現最低月薪過萬也只是正常的可預見的事情，更代表不了很多。

『伍』 韓國明年最低時薪上調，每小時約合人民幣多少

在受到新冠疫情的影響，世界多個國家的經濟方面都受到一定程度影響，韓國也是其中一個。受到新冠疫情的影響，韓國2020年和2021年的時薪普遍較低，因此韓國最低工資委員會在7月12日有舉行全體會議，將2022年的最低時薪調整為9160韓元，摺合人民幣大約近52元，可以說比我們是高出不少的。

韓國最低工資委員會對最低時薪做出的調整，基本上調幅度為5.1%，但是與其勞動者所要求的調整幅度來說還是比較低得，因此引發了大多勞動者的不滿。

『陸』 朋友在韓國打工，說月薪300萬，這是吹牛嗎

不是吹牛，因為其中大專畢業平均稅後月薪240萬韓元左右（1.27萬人民幣）；本科畢業平均稅後月薪大約350萬韓元(約人民幣1.86萬元)，以你朋友說的月薪300萬韓元來說，在外出打工的人中並不算是很多，也就是個正常水平而已。

最後除了考慮收入還要考慮支出。

韓國工資高不假，但對應的生活成本支出也是比較高昂的，比如前段時間在物價上比較猛的時候，韓國一斤五花肉就可以賣到100塊錢人民幣以上，一斤牛肉甚至可以賣到500塊錢人民幣以上。

因為韓國本土國土狹小，很多物資都需要進口，所以總體的生活成本是比較高的。

一個好一點的快餐就可以賣到1萬韓元左右（50元人民幣左右）；如果自己煮飯，材料成本也比較高昂，比如一袋10公斤大米通常售價約30000韓元左右（150元人民幣左右），相當於每斤大米7.5元。

租金方面，一居室公寓的租金最便宜的地方的每月300,000韓元左右（1600元人民幣左右），貴的地方每月超過1,000,000韓元（摺合人民幣5300元以上）。

另外再加一些取暖費（空調費）、水電燃氣費、話費、寬頻費等等其他，一個月生活成本最少也得四五千塊錢以上。

這意味著即便一個人在韓國打工，一月能夠獲得1.6萬元人民幣的工資，但扣除各項開支之後，真正剩下也就1.1萬左右，但這個工資跟國內相比也算是比較高了。

『柒』 2022年，韓國的最低月薪將是多少

據韓國媒體報道，7月12日下午，韓國最低工資委員會舉行第九次全體會議，決定在2022年將最低時薪上調至9160韓元，約合人民幣51.8元，同比提高5.1％。如果按照每月工作209個小時，那麼在2022年，韓國的最低月薪將是1914440韓元，約合人民幣1.08萬元。

幾年前，韓國最低時薪曾連續大幅上調，2018年達16.4％，2019年為10.9％，但是2020年只有2.9％，2021年更是僅為1.5％，創下歷史新低。2022年上調幅度恢復到5.1％，一定程度上反映了新冠疫情下韓國經濟的復甦。

韓媒：與勞動界訴求仍相去甚遠

據了解，韓國最低工資5.1%的漲幅依然與勞動界大幅提高最低時薪的要求相去甚遠。分析指出，這是委員會在疫情長期持續的背景下，考慮到小工商業者和個體戶經營條件仍未改善而做出的決定。

但是用人單位方面表示明年的最低時薪過高，上調最低時薪造成的一切責任都應由勞動界和贊成此方案的公益委員們承擔。

『捌』 中國百姓和韓國百姓誰有錢從人均收入來講！誰的生活水平高

我個人認為中國百姓和韓國百姓各有各自己富足的地方，我認為中國百姓就是在吃的方面是豐富多彩的，他們的食材水果，蔬菜肉類種類多很多，而且價格相對實惠，韓國的話就是比較普遍通用的食材，人均收入我覺得中國人高，我覺得中國人生活水平高

『玖』 去韓國打工一年能掙多少錢（韓國的最低月工資）

10800塊人民幣每個月，還是最低工資，看到這個數字，很多人都震驚了。
之前網上總是有消息說，韓國物價貴，老百姓都吃不起，一個白菜要幾十塊，一個西瓜要一兩百，但萬萬沒想到，人家雖然東西貴，但是賺的也多。
就在8月5號，韓國僱傭勞動部發了一個公告，表示從2022年1月開始，將最低時薪定為9160韓元，最低月薪定為191萬韓元，換算成人民幣，大概就是最低時薪52元，最低月薪10800元。
如果把這個數字，跟我們的放到一起對比，那還真的是有點尷尬。
2021年，深圳的月最低工資標准，是2200元，這么看來，韓國的最低工資，是深圳的5倍之多，這個差距，確實還是不小的。
當然，說這些情況，並不是要貶低自己，去抬高別人，而是想幫大家，理性客觀地看待這個問題。
首先我們要知道，我們還是發展中國家，與發達國家的差距，確實還是存在的，但這個差距，正在不斷地縮小。
我們一起來看一下，發達國家的最低月薪，大概都是什麼水平。
美國的月最低工資標准，大約是9000人民幣，日本和德國的，大約是10000人民幣，法國荷蘭，大約是12000人民幣。
可以看出來，如果我們想達到發達國家的水平，還有一段路要走，但是這段路，也並不像我們想像的那麼長。
因為我們縮短差距的速度，還是很快的。
大家看一下這張表格的數據，在1995年的時候，北京的最低工資標准，只有210元每個月，而當時的美國，月最低工資，已經有相當於6000多人民幣，是我們的將近30倍。
而2021年，北京的最低工資標准，是2320元。大概是美國最低工資標準的4分之一。
看明白了嗎?
不到30年的時間，我們已經取得了飛速的進步，這么多的人口，這么大的差距，能追趕到這個程度，如果還有人不滿意，建議直接去隔壁印度，體驗一下生活。
說完了我們追趕的速度，再來聊聊，韓國這么干，背後到底還有哪些隱情。
其實韓國這次上調最低工資標准，更多的是出於政治目的，自從疫情爆發以來，韓國經歷了房價大漲，企業經營困難，失業潮等多重打擊，總統文在寅的支持率，也持續走低。
這次的政策，就是為了討好民眾。但懂經濟學的人都知道，從實際效果來說，它對普通老百姓，並不一定有好處。
最近這幾年，韓國經濟的增長率，最高也就是2%左右，但是文在寅執政3年，就把最低工資提高了34%，現在還要提高5%。
前面我們也說了，因為疫情，韓國的經濟，其實並不好過，大量的企業和商家，都在面臨倒閉的風險。
這種情況下，還大幅度提高最低工資標准，只會加重企業的負擔，讓原本就找不到工作的底層勞動者，處境更加艱難。
如果大家都沒有工作，那最低工資標准，到底有什麼意義呢?

『拾』 你所認識的韓國人的工資通常月薪是多少

如下：

韓國人最底層的工薪階層大概150-200萬韓幣（大約12000人民幣），100萬相當於6000人民幣！最底層包括飯店服務員，洗浴中心服務人員等！

公司白領大概300-400韓幣。

大學老師500-700萬韓幣。

博士留學生大概120-150韓幣。

2019年韓國每小時底薪要漲薪！現在最低時薪8350韓元！

韓國還有日當就是一天一結的活，現在男的干一天大概13-15萬！

韓國經濟研究院的一份調查結果顯示，2018年，韓國工薪階層平均年薪3634萬韓元，約合人民幣21.65萬元。那平均月薪是多少呢？將3634萬韓元處以12個月，得出的結果是302.8萬韓元，大約相當於人民幣1.8萬元。

同時，上述調查結果還顯示，年薪超過1億韓元（59.65萬人民幣）的有49萬人，8000-1億韓元的有56萬人，6000-8000萬的有116萬人，4000-6000萬的有253萬人，2000-4000萬韓元的有678萬人，2000萬以下的有392萬人。

由上述數據可知，韓國的平均月薪挺高的，最高的超過5萬元，最低的為8000元左右。與我們國家相比，無疑是韓國的工資水平更高。當然，從經濟發展情況來看，韓國更為發達，我國仍是發展中國家。